經汕頭市消防救援支隊研究決定，2023年全年度擬面向社會公開招收政府專職消防員共計93名，其中滅火戰斗員崗位63人、消防車駕駛員崗位30人，現將有關事項公告如下：
一、招聘對象及應聘條件
（一）招聘對象
具有中華人民共和國國籍的社會人員，限男性。
（二）應聘條件
1.共同條件
（1）擁護中華人民共和國憲法；
（2）具有良好的道德品行，自愿從事消防工作，具有忠誠、奉獻、吃苦耐勞的精神；
（3）具有高中或同等及以上學歷；
（4）應聘者本人無被刑事處罰、行政拘留或者收容教養等的違法犯罪記錄，無涉嫌違法犯罪正在被調查處理或者被偵查、起訴、審判；無被開除公職或辭退等不良記錄；本人征信報告無不良記錄，本人、家庭成員以及主要社會關系中沒有違法犯罪記錄；
（5）符合《消防員職業健康標準》（GBZ 221—2009）規定的健康標準，身高不低于1.62米，BMI指標介于19至26之間；體形端正，無殘疾，無口吃，無重聽，無色盲，無傳染性疾病；雙側裸眼視力均不低于4.8（大專及以上文化程度可放寬到較差眼裸眼視力不低于4.6），具備適應全天候參與執勤訓練的身體素質和良好的心理素質；
（6）符合下列條件者優先：中國共產黨黨員、全日制大專及以上學歷畢業生、退役軍人、退出的優秀國家消防員、具備消防救援方面相關技能和實戰經驗的人員。
2.招聘崗位條件
（1）滅火戰斗員崗位：
年齡18周歲以上、28周歲以下；有部隊服役經歷、2年以上消防救援工作經歷或全日制大學專科及以上學歷的可放寬至30周歲。
（2）消防車駕駛員崗位
年齡20周歲以上、40周歲以下，必須持有A1、A2或B2駕駛證；駕齡長、駕駛經驗豐富者可適當放寬至45周歲。
二、報名辦法
（一）招聘崗位查詢
本次面向社會公開招聘93名政府專職消防員的具體崗位、人數、資格條件等，詳見《汕頭市消防救援支隊政府專職消防員招聘簡章》。
（二）報名方式
1.本次招聘采取線下報名方式進行。報名時間為自公告發布之日起至2023年12月31日，錄取人數達到招收需求后本次招錄終止，相關報名資格審查材料詳見《招聘簡章》。
2.本次招聘由各區縣消防救援大隊（以下簡稱“各大隊”）具體組織實施，應聘人員根據自身情況及招聘崗位的資格條件和專業要求，填寫一個應聘崗位（滅火戰斗員/消防車駕駛員），原則上應到意向工作區縣的大隊進行報名，報名時應按要求提交完整的紙質版報名材料。
3.資格預審由各大隊自行組織，對不符合崗位報名條件的，一律不予通過審核；預審通過的，由各大隊通知相關應聘人員進入應聘考核環節。
4.本次報名實行告知承諾制。應聘人員在報名時須按照公布的應聘條件和崗位要求，如實填寫報名信息。應聘人員應對所提交材料信息的真實性負責，如個人填報信息失真，導致不符合招聘條件和崗位要求，由此造成的一切后果，責任自負。
三、應聘考核
應聘考核包括體能考核和面試，應聘消防車駕駛員崗位的還需參加駕駛技能考核。應聘考核由各大隊自行組織，考核時間、地點及有關要求由具體組織的大隊另行通知。
（一）體能考核
參照2022年度國家綜合性消防救援隊伍消防員招錄體能測試項目及標準執行，考核內容及具體標準詳見《汕頭市消防救援支隊政府專職消防員招聘體能測評項目和標準》，年齡在30周歲以上、應聘消防車駕駛員崗位的人員，體能考核標準將適當放寬。
體能考核項目單項未取得有效成績的，認定為考核不通過，不進入面試環節。
（二）面試
通過體能考核的應聘人員，由各大隊統一組織面試。面試環節主要考察應聘人員的語言表達、邏輯思維、臨場應變、責任感與進取心，以及入職動機、性格特征、行為舉止和形象氣質等，以結構化面試的形式開展。
（三）駕駛技能考核
考察應聘消防車駕駛員崗位人員的車輛駕駛技能和心理素質，考核包括倒車入庫、側方停車、駕駛通過單邊橋等車輛操作技能。
四、體格檢查
應聘考核結束后，由各大隊根據招錄指標、考核成績和招聘條件中規定的優先條件等綜合考量確定入圍體格檢查環節的人員名單。入圍人員統一參加由各大隊組織的體格檢查，由大隊指定轄區內一家醫院，檢查標準參照《消防員職業健康標準》（GBZ 221—2009）執行，檢查結果不合格的不予招錄。體檢費用由應聘人員自付，體檢時間、地點及有關要求由具體組織的大隊另行通知。
對存在不合格項的體檢結果，由各大隊通知到應聘人員本人。應聘人員對不合格項有異議的，可自收到大隊通知之日起一天內向大隊提交書面復檢申請，經大隊審核同意后，可組織對不合格項進行一次復檢（對現場已進行復檢的項目不再另外進行復檢）。不合格項的檢查結果以復檢結論為準，對可通過治療、介入手段或服用藥物影響檢查結果的項目，不予復檢，初檢結論即為最終結論。
五、政治審查
應聘人員應配合各大隊開展政治審查工作。政審參照征兵政治考核要求進行，重點考核招錄對象的政治面貌、宗教信仰、政治言行、主要經歷、出國（境）、獎懲情況和現實表現，核查了解家庭成員、主要社會關系成員的政治情況，對具有《征兵政治考核工作規定》第八條所列情形的，受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的，政治審查不得通過。
六、錄用核準
（一）核準流程
應聘考核及體檢、政審環節全部結束后，由各大隊根據招錄指標確定提交支隊審核人員名單。市消防救援支隊專職消防隊伍管理中心負責對各大隊上報的資料進行規范性核準，審核查看招聘錄用各環節是否合規，對通過應聘考核及體檢、政審人員的資格進行再審查，確定錄用人員，核準結果統一反饋回各大隊。
（二）結果運用
1.對核準通過、確定錄用的人員，由各大隊負責做好勞動合同簽訂準備通知，市消防救援支隊將擇期統一開展勞動合同簽訂工作。
2.對已通過各大隊組織的考核但支隊核準未通過的人員，視同不符合錄用條件，不予簽訂合同。
3.凡有以下情況的，支隊一律不予通過審核：
（1）應聘人員條件不滿足崗位招錄要求、組織單位違規通過資格預審的；
（2）招錄考核過程中存在造假、作弊等違規行為，或考核成績經核查為不屬實的；
（3）超出招錄指標的人員；
（4）存在其他不符合錄用條件情形的。
七、人員聘用
確定錄用人員由市消防救援支隊統一組織簽訂勞動合同（合同期3年，含試用期3個月），并參加為期3個月的試用期崗前培訓。試用期結束前，支隊將統一安排培訓人員開展試用期考核。
通過試用期考核的人員，原則上由各大隊分配至下屬的中心站或直管專職消防救援站工作。支隊可根據實際作戰任務需要在全市范圍內統一調整政府專職消防員的工作地點。
在試用期期間未能完成崗前培訓任務或未能通過試用期考核的人員，均視同不符合錄用條件，支隊將依法與其解除勞動合同。
八、其他說明
（一）招聘咨詢
1.具體崗位和薪酬情況詳見《汕頭市消防救援支隊政府專職消防員招聘簡章》。
2.招聘政策及咨詢電話詳見《汕頭市消防救援支隊政府專職消防員招聘政策問答》。電話咨詢接聽時間為工作日上午9:00至11:00，下午15:00至17:00。
（二）特別說明
1.本次招聘全程不指定輔導用書，不收取任何報名及考試費用。資格審查貫穿招錄工作全過程，對提供虛假材料、故意隱瞞實情、及在應聘考核中作弊、成績不實的人員，一經查實立即取消聘用資格。
2.應聘人員應根據公告安排按時參加應聘考核、體格檢查和政治審查，注意接聽接收電話和消息通知，因應聘人員自身原因未能按時參加的，視為自動放棄。
3.本公告自發布之日起實施，與本公告內容存在沖突的，以本公告為準。
附件
1.汕頭市消防救援支隊政府專職消防員招聘簡章
2.汕頭市消防救援支隊政府專職消防員招聘體能測評項目和標準
3.汕頭市消防救援支隊政府專職消防員招聘政策問答
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